空乘入职体检，哪些情况可以申请复检？

以下是空乘入职体检中通常可以申请复检的一些情况：
生理性因素导致的异常
紧张情绪影响：在体检时过度紧张，可能导致血压升高、心率加快、心电图异常等情况。比如，一些应聘者在初次体检测量血压时，由于紧张，血压值超出正常范围，但平时并无高血压问题。
特殊生理时期：女性在月经期间进行尿常规检查，可能会出现潜血、红细胞增多等情况，这可能是经血混入尿液导致的假阳性结果。
生活习惯因素：体检前如果有熬夜、饮酒、剧烈运动、过度劳累等情况，可能会引起血常规、肝功能等指标的异常。例如，体检前一晚大量饮酒，可能导致肝功能中的转氨酶升高。
检查结果存在误差或不确定性
检测设备或方法问题：体检机构的检测设备可能存在故障、误差，或者检测方法不够准确，导致某些指标的结果不准确。例如，在进行视力检测时，视力表的照明条件不佳，可能影响检测结果。
样本采集或处理不当：在采集血液、尿液等样本时，如果操作不规范，可能会影响样本的质量，导致检测结果出现偏差。比如，血液样本在采集后未及时送检，可能会使某些指标发生变化。
疾病或损伤处于临界状态或可治愈
轻微疾病或症状：如果体检不合格是由于一些轻微的疾病或症状引起，且经过一段时间的治疗或调养可以恢复正常的。如轻度的感冒、咽喉炎等可能导致血常规中白细胞计数异常，在疾病治愈后，指标通常会恢复正常。
临界值异常：某些指标处于合格与不合格的临界值附近，可能存在一定的波动性，这种情况下也可以申请复检。例如，血红蛋白值略低于正常范围下限，但身体并无明显贫血症状。
特殊情况或不可抗力因素
意外受伤：如果在初检后到复检申请期间，应聘者因意外受伤导致身体某个部位出现问题，影响了体检结果的判定，如骨折、扭伤等，可以申请复检。
突发疾病：在体检后短时间内突发疾病，导致原本正常的指标出现异常，如在初检后突然患上急性肠胃炎，引起血常规、大便常规等指标异常，可在疾病治愈后申请复检。